某公司「招募」SQE质量总监，70-100W+原始股股权激励
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类别：质量人招聘
时间：2024-10-28
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- 某公司拟招聘SQE质量总监一枚。
公司名称：欣旺达
公司简介：拟上市的百亿电池企业-欣旺达集团
【招聘岗位】SQE质量总监
工作地点：深圳
薪资待遇：70-100W+原始股股权激励
简历投递：magic@toojiao.com
工作经验要求：
1、本科及以上学历，材料、(电)化学、化工类等理工科相关专业;
2、具备8-10年以上锂离子动力电池品质相关或锂电行业相关工作经验者优先;
3、熟悉ISO 9001/IATF16949等相关体系，熟练掌握质量五大工具;
4、具备较好的工程分析能力、数据分析解读能力，熟悉minitab或JMP 等数据处理工具:5、良好的逻辑思考能力、组织协调能力，跨部门沟通能力、抗压能力;6、具有良好的英语阅读和书写能力。
职位介绍：
1、负责新供应商导入审核和质量管理体系提升:
2、负责新材料质量管理和制造过程评估与认证;
3、负责量产材料质量监控，来料质量问题闭环管理
4、负责供应商变更监督与管理，主导各类品质审核;
5、推进供应商质量管理体系与产品质量水平的持续提升，指导供应商完成专项改善:6、联合材料研发，持续推进新材料与新技术的导入及应用，保持公司产品竞争力。
什么是SQE质量总监？SQE质量总监，顾名思义，是负责企业供应商质量管理的高级管理者。他/她不仅需要具备深厚的专业知识，还要拥有卓越的领导能力和战略眼光。SQE质量总监的主要任务是确保供应商提供的材料、零部件或服务符合公司的高标准，从而保障最终产品的质量。
供应商质量管理
a.下属工程师进行供应商审核：定期对供应商进行现场审核，确保其生产流程、质量控制体系符合公司的要求。
b. 绩效评估：通过KPIs（关键绩效指标）监控供应商的表现，如交货准时率、合格率等，并定期向管理层汇报。
2.问题解决与预防
a. 根本原因分析：当供应商提供的产品或服务出现问题时，组织团队进行根本原因分析，并制定预防措施。
b. 持续改进：推动供应商持续改进，提升其质量管理水平，确保供应链的稳定性和可靠性。
3.跨部门协调
a. 内部沟通：与采购、生产、研发等部门密切合作，确保供应商质量管理体系与公司整体战略的一致性。
b. 外部沟通：作为公司与供应商之间的桥梁，负责传达公司的质量要求，并反馈供应商的意见和建议。
4.团队建设和管理
a. 人才培养：培养和发展SQE团队成员，提升其专业技能和综合素质。
b. 资源配置：合理分配人力资源，确保各项质量管理工作顺利进行。
二、SQE质量总监所需要的技能
1.专业知识
a. 质量管理标准：熟悉ISO 9001、IATF 16949等国际质量管理标准，确保供应商符合相关要求。
b. 统计工具：熟练使用SPC（统计过程控制）、FMEA（失效模式与效应分析）等工具，进行数据分析和问题预测。
2.沟通能力
a. 清晰表达：能够清楚地向供应商和内部团队传达质量要求和改进建议。
b. 倾听技巧：善于倾听供应商的需求和意见，建立互信的合作关系。
3.问题解决能力
a. 分析思维：具备敏锐的问题发现能力和系统的问题分析能力。
b. 决策能力：面对复杂问题时，能够迅速做出正确的决策，并付诸实施。
4.领导力
a. 团队激励：能够激发团队成员的积极性，提升团队整体效能。
b. 变革推动：在必要时，能够推动组织变革，促进质量文化的建立和发展。
